Trainer/ Ausbilder (m/w/d) - Immobilienkaufleute

Unseren Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeitern. Das wissen wir und so handeln wir auch. Weil wir von leeren Worten genauso wenig halten wie von leerstehenden Gebäuden, können Sie sich auf einige Dinge bei uns ganz sicher verlassen

• Flexibilität
• Teamgeist
• Optimale Arbeitsbedingungen

Wir suchen Mitarbeiter mit Kompetenz, Ideen, Initiative sowie dem Willen, in kleinen und hochqualifizierten Teams viel gestalten und Erfolge direkt sehen zu können. 

Auch ein kluger Kopf? Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie die Zukunft der GPEP GmbH aktiv mit.

• Werden Sie Teil unseres Teams und leiten Sie die Ausbildung unserer Immobilienkaufleute an. Dabei können Sie sich frei, im Hinblick auf den Ausbildungsrahmenplan und freien Ressourcen, entfalten
• Sie bilden die Auszubildenden in Praxis sowie Theorie aus und vermitteln arbeits- und berufsbezogene Schlüsselqualifikationen.
• Dabei sind Sie während der gesamten Ausbildung fachlich wie disziplinarisch in der Führungsrolle und erste Ansprechperson für unsere Nachwuchstalente
• Sie planen und betreuen den Ausbildungsplan für den Durchlauf der verschiedenen Abteilungen bei der GPEP
• Sie erstellen eine angemessenes Bewertungssystem für unsere Nachwuchstalente und fördern Sie im Hinblick auf Zeitmanagement, Selbstorganisation und persönliche Entwicklung
• Durch Ihre Betreuung werden die optimalen Rahmenbedingungen für motiviertes und eigenständiges Lernen geschaffen, sodass die Auszubildenden optimal auf ihre Prüfung vorbereitet sind.
• Nicht zuletzt qualifizieren, informieren und betreuen Sie die Ausbildungsbeauftragten des Unternehmens

• Eine abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau oder abgeschlossenes Studium, z. B. Immobilienmanagement, Immobilienwirtschaft bilden die Basis Ihres Profils
• Sie konnten bereits eine fundierte Berufserfahrung von ca. 5 Jahren als Property Manager (m/w/d) sammeln, idealerweise in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien
• Abgerundet werden Ihre Qualifikation mit einer abgeschlossenen Ausbildereignungsprüfung nach AEVO
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Jugendlichen und Auszubildenden mit
• Sie überzeugen mit Ihrer Freude am Umgang mit Menschen in der Berufsausbildung und Ihrer Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung
• Persönlich zeichnet Sie eine hohe Serviceorientierung gepaart mit Teamfähigkeit und Ihrer Freude am eigenständigen Arbeiten aus
• Sie bereichern unser Team mit einem hohen Maß Einfühlungsvermögen sowie Durchsetzungsvermögen

• Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
• Eine attraktive Vergütung 
• Ein familiäres und mit Herzblut engagiertes Team 
• Work-Life-Balance (familienfreundliche Unternehmenskultur, mobiles Arbeiten, zusätzlich Kinderkrankentage, Teamevents, etc.) 
• Moderne IT-Struktur (MacBooks) 
• Interne Weiterbildungen (z.B. Englischkurs)
• Fahrrad-Leasing über BusinessBike